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(위에서부터) 5일 평택항 마린센터에서 열린 경기평택항만공사 2019 하반기 청렴워크숍에서 임직원들이 레크레이션 활동에 참여하고 있다. ‘도전! 청렴골든벨’에서 최후의 4인으로 선정된 직원이 파이널라운드 문제를 풀고 있다. (경기평택항만공사)

(경기=NSP통신) 배민구 기자 = 경기평택항만공사(사장 문학진)는 청렴의식 함양 및 청렴문화 확산을 위해 5일 전 직원과 함께 ‘2019 하반기 청렴 워크숍’을 실시했다.

문학진 사장을 비롯해 임직원 40여 명이 참석한 워크숍은 ‘사장이 앞장서는 청렴’이라는 슬로건 하에 사장이 솔선수범해 행사를 직접 주관함으로써 위로부터의 청렴 리더십을 확립·전파하고자 기획됐다.

청렴워크숍은 ▲기관장 반부패·청렴의지 표명 ▲도전! 청렴골든벨 ▲청렴문화 Festival 순으로 진행됐다.

특히 ‘도전! 청렴 골든벨’은 신개념 교육방식인 서바이벌 퀴즈와 팀워크 프로그램 결합을 통해 청렴의식 함양 및 소통·참여형 청렴리더십을 확립하기 위해 마련됐다.

청렴 골든벨 우승자인 이성원 물류마케팅팀 주임은 “최종 우승자가 돼 매우 영광이다. 앞으로도 전 부서원들과 함께 유기적으로 협력해 청렴문화 확산을 위해 노력하겠다”며 우승 소감을 밝혔다.

이어 진행된 청렴문화 Festival에서 임직원들은 ‘청렴’을 소재로 한 영화 ‘더 킹’을 상영하고 열띤 토론을 펼치며 청렴이 조직문화 속에 자리잡기 위한 의견을 나눴다.

문학진 사장은 “윤리적 가치로 무장된 모습을 갖춰야만 오늘날 경영환경에서 성장·발전할 수 있다는 경영이념 하에 사회적 가치를 실현하는 지방공기업으로 거듭날 수 있도록 함께 노력하자”고 말했다.

NSP통신 배민구 기자 mkbae@nspna.com
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